Ziele

Um unsere Vision möglichst rasch zu verwirklichen, haben wir uns konkrete Ziele gesetzt. Wir wollen erreichen, dass

• mannschafft in der Gesellschaft als NGO für Männer- und Väteranliegen bekannt und respektiert ist
• Männer, die sich von mannschafft beraten lassen, das nötige Grundwissen besitzen, um sich in ihrem Trennungsfall zurechtzufinden. Sie sind motiviert, mit ihren Partnerinnen eine tragfähige, gütliche und faire Lösung anzustreben.
• Männer, die sich in einer durch Trennung oder Scheidung bedingten Krisensituation an mannschafft wenden, kompetent weitergeholfen wird.
• Männer in Trennung und Scheidung ein Forum haben, in dem sie sich unter Gleichen austauschen können
• Die Rolle der Väter vor, während und nach einer Trennung aufgewertet und derjenigen der Mütter gleichgesetzt wird. Dies bedeutet konkret unter anderem:
  
  
  • mehr Teilzeitarbeitsplätze für Männer
  • ausgedehnter Vaterschaftsurlaub
  • gemeinsame, gleichwertige Verantwortung von Vater und Mutter als Grundsatz für das Zusammenleben mit Kindern, unabhängig vom Zivilstand und einer allfälligen Trennung
  • Respektierung der Vaterrolle durch Behörden, Richter, Politiker und Medien
  • eine entsprechend der Lastenverteilung ausgestaltete Versorgungspflicht
  • sich bei Uneinigkeit bei der Trennung oder wichtigen Angelegenheiten des Kindes einem Vermittlungsverfahren zur Konfliktlösung zu unterziehen.
  • bei völliger Einigkeit der Ehepartner eine Scheidung ohne Richter (Registerscheidung)
  • Alimente nur noch als Kompensation für überanteilige Betreuungsleistungen - kein Ehegattenunterhalt mehr
  • Automatische Feststellung der Vaterschaft von Amtes wegen nach jeder Geburt

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